2010年10月、教育システム改革の春のそよ風を伴って、ドラクエ 6 攻略 カジノ International Kindergartenは、肥沃な教育土壌であるDongyangで生まれました！

ファン・ドンヤンは、当時の東海市党委員会の宣伝部長、ユ・レシェン、副市長、Zhu jiaxiong、中国幼稚園教育研究協会の副会長、およびドラクエ 6 攻略 カジノ Holdings Groupの議長であるLou Yongliangが、開く瞬間を目撃しました。

2010年から2020年まで、過去10年間、Zhijiang Provincial of Education、Zhejiang Provincial Youth League Committee、Jinhua Municipal Education Bureau、Jindong District CPPCC、Dongyang Municipal People's Congress、CPPCC、およびMunicipal政府が18の連続視界を訪れました。 Shanghai East China Talent Talent Training College、米国のXavie Universityの専門科学部、Nantong Normal College、Zhongzhiyuan Group、Guangdong Dongguan Zhishang Group、および他の業界の専門家とピアの下でチャリティトラスト組織の管理責任者であり、ガイダンスのために公園に来ました。

社会のあらゆるレベルの政府部門と組織の注意と支援により、ドラクエ 6 攻略 カジノ International Kindergartenは、「モンテッソーリの特性のベンチマークを設定し、Z江中学校で幼稚園教育のために有名な幼稚園を創設する」という開発ビジョンに向かっています。それは、モンテッソーリ教育開発の道を容易に追随し、標準化された学校管理、実際に開始され、詳細に革新され、幼児教育の「ドラクエ 6 攻略 カジノ」特性を構築しました。 Zhijiang省の第2レベルのデモンストレーション幼稚園と東Yang市の4Aレベルの民間の非植民地ユニットを作成し、評価し、「Zhijiang州のケータリングサービス食品安全デモンストレーションスクール」を取得しました。 ユニット。

有名な庭を設立して、10年の努力をしています！ ドラクエ 6 攻略 カジノ Education Parkの重要な要素の1つとして、この10周年を迎えたとき、ドラクエ 6 攻略 カジノ International Kindergartenの発展と成長の詳細を振り返りましょう。

生命の成長に従って、モンテッソーリドラクエ 6 攻略 カジノに根付いてください

モンテッソーリ教育の目標は、子どもたちが自発的な性格を育み、独立、自信、自己規律、自己不足、自己管理の活動習慣を開発するのを支援することです。これから、ドラクエ 6 攻略 カジノ International Kindergartenは「子どもたちの生命の成長を追う」という教育目的を取り入れ、平和を受け入れ、自然を尊重し、互いに尊敬し、友情に満ちている子供たちのための教育環境を作ることに取り組んでいます

ドラクエ 6 攻略 カジノ International Kindergartenは、常に「愛、平和、尊敬」を子供たちの日常生活に統合し、友人を作り、自由にコミュニケーションをとり、人になり、物事を行い、自分自身に注意を払い、独立して自分自身を考え、自分自身を考えて、自分自身を修正し、祝福を祝福する能力を知ることができます。

近年、この公園はカリキュラム改革とドラクエ 6 攻略 カジノレッスン計画のトップレベルの設計を包括的に実施し、モンテッソーリドラクエ 6 攻略 カジノと東海の地元の文化を有機的に組み合わせたドラクエ 6 攻略 カジノモデルを絶えず探求し、東海市場プロジェクトを実施し、結論付けました。国際的な観点から親学校のカリキュラム設計を実装するための実現可能性戦略」。

この幼稚園でのモンテッソーリドラクエ 6 攻略 カジノの実用的な成果を証明するために、2014年から2016年までの卒業生に関する学校の外部関係部門が実施した最近のフォローアップ調査は、モンテッソーリドラクエ 6 攻略 カジノが子どもたちの将来の研究と生活のための強固な基盤を築い、調整、コミュニケーション、学習、管理、そして彼らの覗き街よりも優れていることを強調したことを示しました。

ドラクエ 6 攻略 カジノ International Kindergartenにおけるモンテッソーリ教育の特徴がより成熟するにつれて、学校管理の質は年々改善されてきました。幼稚園と2番目と3番目の子供の2人の兄弟の収益率のデータは20％であり、両親と社会による幼稚園の高い認識を示しています！

科学的メカニズムを確立し、チームビルディングを強化する

2017年の終わりに、ドラクエ 6 攻略 カジノ International Kindergartenがリーダーシップチームを形成し、チームメンバーが模範を示し、探索する勇気があり、積極的に貢献しました。学年度のチームレポートシステムを順守し、「道徳、勤勉、誠実さ」からの詳細な分析、自己批判、および概要の改善を実施します。すべての部門は、独自のポジショニングと仕事の責任を明確にし、教育活動と教育活動に焦点を当て、厳密で実用的であり、迅速かつ対応し、協力し、教育と教育のニーズに効率的に奉仕し、教師を統合および補完する協力関係を構築します。

私たちのユアニュアンは、高貴な道徳、貢献する意欲、厳密さ、学習、知恵を統合する意欲を持つドラクエ 6 攻略 カジノのチームを構築することに取り組んでおり、傑出したモンテッソーリドラクエ 6 攻略 カジノのグループを内なるモンテッソーリの精神で育て、心の中でモンテッソーリの精神を真に内面化し、それを活動して外部化します。

「開放性、公平性、正義」の原則に従って、この幼稚園は採用計画を策定し、ドラクエ 6 攻略 カジノの採用手順を厳密に実施し、ドラクエ 6 攻略 カジノチームを最適化し、ドラクエ 6 攻略 カジノの質を確保します。現在、教育チームには大学卒業生の100％があり、そのうち66％が学部生です。 「ドラクエ 6 攻略 カジノ倫理構築」をセンターとして、高貴なドラクエ 6 攻略 カジノ倫理の意識的な形成を促進します。キャリアとして「優れたドラクエ 6 攻略 カジノトレーニング」を備えているため、ドラクエ 6 攻略 カジノグループの成長を包括的に促進します。 「学校ベースのトレーニング」を出発点として、ドラクエ 6 攻略 カジノの専門能力開発を促進し、トレーニングを使用して学習を促進し、ドラクエ 6 攻略 カジノのツアーツアーと観察活動を長時間実行し、育児のメンテナンスの質の向上に焦点を当てています。幼稚園の健全な発達のための管理人材サポートを提供するために、予備の幹部トレーニングメカニズムを確立します。ドラクエ 6 攻略 カジノのシフト活動を実施して、ドラクエ 6 攻略 カジノのクラス管理機能を改善します。

学術省は、学期ごとに上級ドラクエ 6 攻略 カジノ交換のクラス主導の活動を実施し、上級ドラクエ 6 攻略 カジノにクラスをリードするために弱いクラスに参加するように手配し、現在のクラス管理の状況とドラクエ 6 攻略 カジノがクラスをリードし、適切な医療を規定し、「診断と治療証明書」を発行してドラクエ 6 攻略 カジノの共通の成長を促進する方法について実質的な意見を提出しました。

新しいドラクエ 6 攻略 カジノの成長を支援するために、アカデミックアフェアーズ省は、毎月初めに新しいドラクエ 6 攻略 カジノのためにモンテッソーリのトレーニングを実施し、毎月末にドラクエ 6 攻略 カジノ操作の検証を実施します。アシスタントのドラクエ 6 攻略 カジノは、毎月末にティーチングアシスタント成長計画を執筆し、アカデミックアフェアーズ部門からの司教のコメントとフィードバックを通じて、アシスタントのドラクエ 6 攻略 カジノが質問に答え、疑問を解決し、成長を要約するのに役立ちます。アカデミックアフェアーズ省は、来月毎月すべてのドラクエ 6 攻略 カジノにコーストレーニングを提供しています。バックボーンドラクエ 6 攻略 カジノを毎年上海でのモンテッソーリ会議の活動に参加するように派遣します。バックボーンのドラクエ 6 攻略 カジノを派遣して、時々モンテッソーリの高品質の公園を訪れます。専門家に講義、観察、ガイダンスのために公園に来るように招待します。

統計によると、過去5年間で、幼稚園の39人のドラクエ 6 攻略 カジノが、それぞれ論文、トピック、および高品質のコースで、ジンフアと東ヤンで1、2、3賞を獲得しました。

ルールと規制を改善し、ガイドの役割を果たす

幼稚園の開発の歴史を真に痕跡を残すために、幼稚園の開設から10年のアーカイブを標準化し、整理し、策定します。

幼稚園は、確立された規則と規制を厳密に実装し、特定の管理慣行と組み合わせて、元の規則と規制の欠点と新しい問題を修正しました。たとえば、「母乳育児中の女性従業員のための1時間の母乳育児休暇」およびその他の管理措置が発行され、給与インセンティブシステムが確立され改善され、通常のインセンティブと優れた報酬の指針が完全に活用され、ドラクエ 6 攻略 カジノの治療とドラクエ 6 攻略 カジノのチームは安定しました。 「教員とスタッフの給与に関する規制の改訂の改訂計画」、「冬と夏の休日管理措置」、「ゴールデンメダルのドラクエ 6 攻略 カジノ報酬措置」およびその他のシステムが修正され、さまざまな管理努力が増加しました。

学年ごとに、この幼稚園は各教員とスタッフとの安全目標責任の手紙に署名し、堅実で詳細な方法で仕事をすることの重要性を再確認し、教員とスタッフのための緊急事故の取り扱いに関するトレーニングを実施し、防火、暴動防止、その他の機器の使用に関するトレーニングを実施します。

育児作業の能力をより高いレベルに促進するために、毎学期ごとに1か月間の「看護雇用主のための1日間の作業プロセスツアー観測」活動が実施されました。各クラスの「操作観察分析と要約改善の測定注文」を通じて、議論は集中的に行われ、育児労働者の仕事の重要性と標準化の操作の必要性についての理解を深めました。消防や食中毒などのさまざまな緊急計画が策定され、サプライズドリルは安全性の詳細を統合し、ドラクエ 6 攻略 カジノの安全管理と子どもの緊急事態を改善しました。昼食に伴うシステムを実装し、一部の親を学期ごとに中華料理を体験するために幼稚園に来るように手配し、管理職員は食事に参加し、毎月新しいペストリースタイルの提供を遵守して、子供が栄養価が高くておいしいものを食べて、親が安心できるようにします。

キャンパス環境を改善し、学校管理の質を向上させる

高品質の学校には、標準の高い構成が必要です。この公園は、完全な教育施設と効率的な機器操作により、ドラクエ 6 攻略 カジノと学生のために美しく快適な環境を作ることを常に主張してきました。

学校管理の品質を改善し、ハイエンドの位置を確立するために、スマートキャンパスアクセス制御システム +訪問者オールインワンマシン、監視機器、CKアラーム、接触したインテリジェントな朝のキッチン、「透明キッチン」、「透明キッチン」、ペストリールーム、タップ浄水器具、エアリフィエ、廊下のスティールなどの廊下などなど、元の機器が常に更新または追加されています。

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開発履歴を確認すると、将来のビジョンは有望です

私たちが経験した10年間の浮き沈みを振り返って、私たちは誇りに思って誇りに思っています！ ドラクエ 6 攻略 カジノ International Kindergartenの10年間は​​、10年間の開発、10年の進歩、10年の収穫です。

この公園の発展は、あらゆるレベルおよび社会のすべてのセクターでリーダーの注意と支援を受けています。私たちは感動して幸せですが、私たちは将来への憧れと期待の方がもっとあります。将来的には、学校管理をさらに標準化し、州レベルの幼稚園を創設するための強固な基盤を築きます。

将来、この幼稚園は、優れたドラクエ 6 攻略 カジノ向けのAMS国際証明書トレーニングプログラムを開始し、ドラクエ 6 攻略 カジノの5つの主要な分野での内部教育とトレーニングを続け、ドラクエ 6 攻略 カジノチームのためにリソースを合理的に割り当て、中学生の一般ドラクエ 6 攻略 カジノへの急速な変化を最適化および再編成し、促進します。 Xuezhiyunと協力して、スマート幼稚園を作成し、幼稚園のテクノロジー情報化の速度を加速し、各子供のデータファイルを確立し、成長の軌跡を記録し、ターゲットガイダンスを実行し、子どもにサービスを提供することが計画されています。

私たちは、公園の取締役会の「高品質、高い出発点、新しい開発、新しい未来」という要件の要件の下で、そして「愛と献身、献身的な研究、心のこもった奉仕、誠実な教育」の精神の下で、知恵、真実と主観的、出産、革新的な革新的な新しい章を書くことは間違いなく革新的なものに満ちているドラクエ 6 攻略 カジノ教育の人々であると固く信じています。